Шукаємо креативного редактора Aggeek — медіа №1 на ринку сучасних аграрних технологій, який зростає шаленими темпами.
Про твою роль
В Aggeek ми допомагаємо тисячам аграріїв зростати і розвиватись, використовуючи круті технології. І Aggeek також розвивається. У нас є великі плани на наступні кілька років, тож ми шукаємо креативного редактора креативної команди, який допоможе нам розвивати інформаційну інфраструктуру Aggeek та запускати нові проєкти.
Чим ти будеш займатись?
Кайфувати. Ти повинен кайфувати від створення контенту, це головна умова. Якщо у тебе перехоплює подих від думки, що ти першим розкажеш історію чи поділишся новою технологією, тобі точно до нас.
А ось деталі.
Ти будеш керувати креативною командою. Це означає відповідати за проєкти, які готує команда журналістів, контент-менеджерів, дизайнерів та відеоспеціалістів.
Твоя роль дуже кросфункціональна: потрібно будет тісно співпрацювати як з креативною командою, так і з експертами на ринку та інноваційними аграріями. А також керувати реалізацією наших комерційних контентних проєктів. Окрема відповідальність — представляти Aggeek як лідер креативної команди у спілкуванні з ринком та з клієнтами.
Ось приклади проєктів, якими ти будеш керувати
Контентом для нашого медіа Aggeek.
Також ми робимо багато профільних проєктів, наприклад, освітній курс для фермерів про фінанси.
Маємо Ютуб-канал про гроші в агробізнесі.
Регулярно готуємо дослідження ринку, агротехнологій, агрофінансів. Створили Гід по точному землеробству та Гід "Фінанси для аграрія"
Як бачиш, це серйозний масштаб, що відповідає найбільшим амбіціям. Проте це не буде легка прогулянка. Скоріше, захоплююча подорож.
На цій роботі ти будеш постійно розвиватись і пробувати щось нове
Не так важливо, чи є в тебе зараз експертиза в AgTech(плюс, якщо є), як важливі допитливість та бажання робити щось нове.
Технології — це така сфера, яка постійно розвивається. Постійно з'являються нові рішення, а старі відмирають. Тож перш ніж подаватись до нас на вакансію, ти маєш відповісти для себе на питання: чи ти фанат технологій? Чи ти любиш отримувати новий досвід і пробувати працювати в нових форматах? Це вимагає постійного розвитку, переключення між форматами, напрямками, тому інколи може здаватись, що в тебе лусне мозок. Але якщо дрони, безпілотні трактори, космічні технології на полях — це те що тебе цікавить або звучить привабливо, таких проблем не буде, бо найкраща робота — та, яка тобі цікава.
Твої обов’язки
Твоєю роботою буде керувати процесом створенням контенту в багатьох форматах: тестів на сайт, контенту для соцмереж, відео (довгих для Ютубу та коротких для Тік-Тока), онлайн- та офлайн-івентів, візуальних гідів, досліджень.
Обов’язки будуть такі:
- керувати командою креативних людей (тобто надихати команду, давати круті ідеї, слухати ідеї інших, проактивно комунікувати цілі та задачі, вчити та разом вивчати нові формати)
- управляти процесами створення контенту (тобто створювати та вести плани, розподіляти ресурси, визначати пріоритети, розподіляти відповідальність, досягати результатів),
- планувати редакційні процеси Aggeek
- вдосконалювати ці процеси
- відповідати за виконання контент-плану, аналізувати стан його виконання та пропонувати шляхи розв’язання проблем
- контролювати дотримання редакційної політики, концепції видання
- разом з командою розв’язувати проблеми
- відслідковувати актуальні теми, формати, які збільшують трафік
- забезпечувати досягнення операційних показників
- гарантувати наявність людей на проєкті (в штаті, на фрилансі)
- аналізувати ефективність процесів та оптимізувати їх за потреби
- систематизувати нові процеси та підходи
- ефективно керувати командою, контролювати та аналізувати її роботу, робити відповідні висновки
- підтримувати стосунки з експертами,
- брати участь в редакційних процесах клієнтських проєктів
- забезпечувати вчасний вихід спецпроєктів (гідів)
Нам з тобою по дорозі, якщо …
Здається, багато роботи, га? А ми й не кажемо, що буде легко. Тому хочемо знайти людину, з якою у нас відбудеться метч.
Ти нам підходиш, якщо ти:
- розумієш основи ефективного управління (план)
- вмієш швидко ухвалювати рішення
- бачиш різницю між стратегічними та операційними задачами
- та вмієш розставляти пріоритети
- береш на себе роль лідера проєкту
- готовий спілкуватись з ринком, щоб робити якісий контент
- маєш досвід роботи з контентом, як мінімум з базовими форматами: текстом, відео, постами у ФБ
- береш на себе відповідальність за результати
- маєш стратегічне бачення — яким буде Aggeek за кілька років?
- хочеш навчатись новому
І ще нам важливо, щоб ти був готовий комунікувати з людьми. Бо найкращий спосіб навчання — це самому спілкуватись з аграріями, дивитись, як працюють технології. спілкуватись з інноваційними компаніями, реалізувати власні ініціативи. Тому ми віримо, що ця робота для тебе стане серйозним навчальним досвідом в проекті, який дуже стрімко зростає.
Що тобі дасть ця робота?
Ти отримаєш топову посаду в медійному проекті номер один про технології в агро та станеш одним з головних медійних людей на ринку.
Будеш мати купу зв’язків серед аграріїв та топів технологічних компаній.
З часом станеш експертом у найбільш динамічній індустрії України — ahtech.
Отримаєш досвід управління мультимедійним креативним проєктом, який на ринку одиниці.
Зможеш реалізувати найбільш сміливі ідеї.
Тому якщо ти не боїшся викликів та з ентузіазмом сприймаєш нові ідеї, будемо раді допомогти тобі наробити шуму з багатьма крутими проєктами.
Що цікавого?
Ти будеш слідкувати за роботою дронів у полях, одним з перших побачиш як працює безпілотний трактор, дізнаєшся, як керувати фермою зі смартфона, побачиш роботів у садках та будеш створювати контент про купу інших, на перший погляд нереальних технологій, які вже працюють.
Познайомишся з молодими аграріями та натхненними технарями, які створюють новий та динамічний ринок аграрних технологій - AgTech.
А які ж вимоги?
Є кілька обов’язкових:
- потрібно знати англійську хоча б на початковому рівні
- мати досвід менеджерської роботи (якщо по контенту ти підходиш, але ще не працював на менеджерській посаді, можеш спробувати свої сили на посаду редактора)
- потрібно мати якісь знання в технологіях, не обов’язково в аграрних.
- важлива комунікабельність — для тебе не повинно бути щоденним стресом зателефонувати фермеру, експерту чи клієнту
Що ще?
Як ти вже зрозумів, у нас годі шукати стабільності. Стабільною буде лише поява нових викликів. В такій ситуації тобі треба буде підтримувати чітку систему створення контенту. Від цього буде залежати, наскільки гармонійно ти з командою будеш працювати в бурхливій сфері агротехнологій.
Думаєш, ми підходимо один одному?
Напиши нам на імейл zinink@gmail.com. Відправ резюме та супровідного листа, у якому розкажи, чому тебе цікавить робити контент про агротехнології та як на твою думку має бути побудована робота в команді, якою ти будеш керувати.
Якщо твоя розповідь нас зацікавить, відпишемось про подальші кроки.
